
대통령의 메시지

대표 이사, CEO, 임원
Suzuki Mutsuto
우리는 1892 년에 섬유 제조업체로 시작했으며 직물을 통해 재배 한 기술 및 관리 리소스를 사용하여 The Times와 비즈니스를 바꾸고 있습니다.
창립 150 주년 인 2042 년에 시선을 사로 잡은 Shikibou Group은 "Mermaid 2042"라는 장기적인 비전을 통해 "Mermaid 2042"라는 장기적인 비전을 "당신과 더 가까이 있고 당신과 더 가까운 곳"이되기 위해 우리의 이해 관계자들에게 계속 가치를 제공하는 기업 그룹이되는 것을 목표로합니다.
또한,이 장기 비전을 바탕으로 우리는 "우리가 목표로하는 비전"을 공식화했습니다.
첫째, 우리는 직원들이 직장을 통해 성장하고 마음의 평화로 일할 수있는 직장 환경을 조성하여 원하는 것을 실현하는 것을 목표로합니다.
목표는 직원들이 열심히 일하고, 직장에서 성취감을 느끼고, 격렬하게 일할 수 있으며, "일이 재미 있고 흥미 진진한"것을 할 수 있도록하는 것입니다. 우리는 또한 제품과 서비스가 무언가 또는 다른 사람의 이익을위한 것처럼 사회에 자부심을 갖도록하고자합니다.
두 번째는 "우리는 섬유를 통해 재배 한 기술과 서비스를 통해 사회적 문제를 해결하고 고객에게 안전하고 안전하며 편안한 삶을 실현하는 것을 목표로합니다."
우리는 직물과 처음으로 관련이 있으며이 섬유 기술은 사회의 어느 곳에서나 사용되고 있습니다. 이 기술을 바탕으로, 우리는 사회에 유용한 것을 창조하고 더욱 발전시키기 위해 계속해서 도전하고 싶습니다.
셋째, "우리는 환경 및 인권을 고려하는 제품과 서비스를 통해 지속 가능한 사회를 실현하는 것을 목표로합니다."
우리는 비즈니스 활동과 지속 가능한 제품을 통해 방출되는 온실 가스의 양을 줄임으로써 지속 가능한 사회로 이어질 제조를 홍보 할 것입니다.
새로운 중기 관리 계획에서 "TG25-27 (성장을위한 변환)에서 2025 회계 연도에있는 우리는 행동 22-24에 따라 관리 재단 강화에 따라"성장으로 전환하는 것을 목표로합니다.
기본 정책에는 "수익성 향상"및 "새로운 핵심 비즈니스의 성장 및 확장"이 포함되며, 우리는 섬유 사업에서 배양 한 기술 및 관리 리소스를 활용하여 새로운 비즈니스의 도전을 수행 할 것입니다. 또한, 우리는 또한 디지털 투자를 통해 비즈니스 운영을 장려하고, 인적 자본 관리를 촉진하며, 효율성과 재무 건전성에 중점을 둔 주주의 자본 비용을 의식하는 관리를 촉진 할 것입니다.
모든 Shikibo 그룹은 기업 가치를 향상시키기 위해 "성장으로의 변화"를 위해 함께 노력할 것입니다.